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中共北京市朝阳区委组织部(通知)


中共北京市朝阳区委组织部(通知)

朝组通〔2010〕10 号

★ ★ 中共北京市朝阳区委组织部 中共北京市朝阳区委老干部局 关于印发《朝阳区委老干部局 2010 年工作要点》的通知
各工委、党委(党组) ,各街、乡、局(处) 、公司,区委、区 政府各部、委、办,各人民团体及老干部工作部门: 现将《朝阳区委老干部局 2010 年工作要点》印发给你们, 请结合本单位实际,认真抓好贯彻落实。

中共北京市朝阳区委组织部 中共北京市朝阳区委老干部局 2010 年 3 月 10 日

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朝阳区委老干部局 2010 年工作要点
2010 年朝阳区老干部工作的总体要求是:以邓小平理论和 “三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,认 真学习贯彻党的十七大和十七届四中全会精神,按照市、区第 二十三次老干部座谈会要求,围绕区委中心工作,服务朝阳发 展大局,以创建全国文明城区为载体,进一步落实好离退休干 部政治、生活待遇,提高社区“四就近”服务工作整体水平, 积极发挥老干部的作用,为人文北京、科技北京、绿色北京建 设和朝阳区经济社会又好又快发展做出新贡献。 一、突出抓好党的十七届四中全会精神的学习贯彻,进一 步加强离退休干部“两项建设” 1.深入学习党的十七届四中全会精神。以学习党的十七大 报告、十七届四中全会《决定》和胡锦涛总书记重要讲话精神 为重点,按照北京市老干部局《关于 2010 年全市离退休干部理 论学习的通知》要求,组织开展社会主义核心价值体系学习教 育,引导老同志深刻理解和把握中国特色社会主义理论体系, 了解首都经济社会发展和建设现代化国际大都市的任务和要 求。加强形势政策教育,引导离退休干部正确认识和判断形势, 统一思想,凝聚力量。以支部学习、研读文件为主,加强正面 引导和自我教育,通过以辅助学,以议促学、以查督学的形式, 切实增强学习效果。 2.加强离退休干部党支部建设。认真落实市委《关于贯彻
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<中共中央关于加强和改进新形势下党的建设若干重大问题的 决定>的意见》 ,各级党组织要把离退休干部党支部建设,列入 党建工作的重要议事日程,统一安排、统一检查、统一考核。 倡导离退休干部建立联合党支部、在职干部党员担任联络员或 支部委员的组织形式, 积极探索在社区建立离退休干部党支部、 发挥离退休干部党支部战斗堡垒作用和离退休干部党员先锋模 范作用的方法和途径,增强党组织的凝聚力和战斗力。继续开 展“五好支部”创建活动,积极引导社区离退休干部党支部参 加创建活动。 “七一”前,对申报 “五好支部”的离退休干部 党支部进行检查验收。 3.进一步加强离退休干部思想政治建设。把老干部党校、 老干部大学、老干部活动中心作为加强离退休干部思想政治建 设的主阵地,围绕“四个走在前列” 、国际大都市建设等热点问 题,举办 2-3 次形势报告会或情况通报会,组织离退休干部就 近参观工农业生产活动,不断增强思想政治工作的针对性和实 效性。建立健全老干部党校、老干部大学规章制度,丰富教学 内容和形式,举办 2-3 期老干部党校学习班,加强对离退休干 部党支部书记和离退休干部理论骨干的学习培训。3 月份,在 6 个老干部社区“四就近”联合工作站开办老干部党校分校和老 干部大学分校。进一步推进老干部党校社会课堂建设工作,在 已建 59 个社区课堂的基础上,着力在地区(乡)党建活动中心 建立社区课堂,积极宣传、引导、鼓励老同志就近参加学习, 离退休干部原单位与所在社区逐步实现老干部党建共商、教育
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共抓、党员共管、活动共搞、和谐共建,使离退休干部始终保 持政治坚定、思想常新、理想永存。 二、进一步落实离休干部生活待遇,更好地从生活上关心 照顾老同志 4.加大离休干部服务保障力度。进一步巩固和落实离休干 部“三个机制” ,确保有效运转,不断提高离休干部离休费、医 药费保障水平。积极协调医疗、医保等部门,着力解决老干部 看病就医方面的实际困难。拓宽离休干部医药费报销渠道,继 续推进老干部在街(乡)社保中心就近报销医药费。6月份, 对各单位落实老干部生活待遇政策情况进行检查。 5.认真贯彻落实区委组织部《关于建立和完善我区离退休 干部解困帮扶工作管理意见的通知》(朝组通〔2009〕19 号)文 件精神,上半年,完成离休干部身体和家庭情况分类工作,重 点对区属生活不能自理、85 岁以上、长期重病、家庭特困、独 居的离休干部给予关心和照顾。协调相关部门,认真落实好市、 区第二十三次老干部座谈会为老干部办的实事。认真做好信访 工作,坚持离退休干部联系制度、上门走访慰问、召开座谈会 等行之有效的做法,及时发现和解决他们在生活待遇落实等方 面存在的问题,努力为他们排忧解难。组织好离退休干部健康 体检和健康休养工作,扎实做好易地安置离休干部服务管理。 6.加强企业离休干部服务管理工作。上半年,深入部分企 业调研,重点研究非国有控股企业、困难单位老干部工作情况, 切实做好服务和管理工作。针对非国有控股企业与国有企业剥
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离过程中存在的问题,协调解决非国有控股企业去世离休干部 一次性抚恤金(20 个月)发放工作。 三、继续推进老干部社区“四就近”服务工作,进一步拓 展离退休干部学习活动空间 7.做好离退休干部居家养老服务工作。贯彻落实中组部利 用社区资源做好离退休干部服务管理工作经验交流会精神,不 断推进社区“四就近”服务工作。上半年,召开离休干部就医 绿色通道现场会,总结工作经验,扩大绿色通道覆盖面。依托 全市“大民政”建设和“九养政策” ,充分发挥街乡社区服务中 心的职能,采取有偿与无偿相结合的方式,分层分类为离退休 干部居家养老提供个性化、多元化服务。 8.进一步加强老干部社区“四就近”联合工作站建设。逐 步把 6 个联合工作站建成“一站、一院、两分校” (即:每一个 联合工作站内,有一个就医绿色通道医院、一个老干部党校分 校和一个老干部大学分校) 。以联合工作站为工作平台,加大对 街乡、社区工作人员的指导和培训,总结推广利用社区资源为 离退休干部服务经验。下半年,开展社区“四就近”服务示范 点评选工作。 9.组织离退休干部在社区建设中帮智出力,更好地融入社 区,一是建立社区老干部志愿者队伍,引导广大离退休干部自 觉参与社会公益服务,成为社区“四就近”工作监督员;二是 积极探索、逐步推进,建立退休干部党建工作队伍,为党性强、 威信高、讲奉献、懂党务工作的退休干部参与社区党建工作搭
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建平台,成为社区党建工作的联络员,带动社区开展“树品牌、 创特色”活动,逐步形成“一社区一品牌”的格局。年内,对 各街乡离退休干部社区“四就近”服务管理经费使用情况进行 检查。 四、着力抓好中央和市委文件精神的贯彻落实,进一步推 动离退休干部工作新发展 10.重点抓好中组发〔2008〕10 号文件和市委《关于全面 做好新形势下离退休干部工作的意见》 (京办发[2009]31 号) 、 《北京市离退休干部工作领导责任制》 (京办发[2009]28 号) 三 个文件的贯彻落实,3 至 4 月份,召开座谈会,在征求意见的基 础上,研究制定朝阳区《做好新形势下离退休干部工作的实施 意见》《朝阳区离退休干部工作领导责任制》 、 ,各单位要认真抓 好贯彻落实。 月份, 4 修订完善老干部工作 “双百分” 考核标准。 10 月份,组织开展“双百分”考核。下半年,作好中央、市区 对各单位贯彻落实中组发〔2008〕10 号文件和《责任制》情况 的检查工作。 11.搞好调查研究工作。认真完成市局布置的重点课题调 研任务,上半年,深入基层,紧紧围绕加强离退休干部“两项 建设” 、离休干部高龄养老服务、退休干部分级分类管理、企业 重组改制和事业单位人事制度改革中离退休干部服务管理问题 以及利用社区资源为离退休干部服务、发挥离退休干部作用等 问题,认真开展调查研究,坚持把调查研究与实际工作结合起 来,与服务领导决策结合起来,推动老干部工作创新发展。
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五、加大新闻宣传力度,大力开展“三创两做”文明创建 活动 12.创服务老干部示范集体。党政领导重视本单位离退休 干部工作,认真落实新修订的《朝阳区离退休干部工作领导责 任制》 ,组织健全、制度完善、责任落实;与离退休干部经常联 系,了解他们的思想和需求,及时为他们排忧解难;扎实推进 社区“四就近”服务工作,利用社区资源为离退休干部就近学 习、活动等搭建平台,老同志普遍满意;发动社会力量支持和 参与离退休干部工作,本地区尊重、关爱、服务老同志的氛围 浓厚。 13.创“五好”离退休干部党支部。以“支部建设好、党 员队伍好、组织设置好、活动开展好、群众反映好”为目标, 深入开展“学先进创‘五好’,健身心乐晚年”主题活动,离退 休干部党支部在推动朝阳发展、促进社会和谐、创建全国文明 城区工作中发挥作用明显。 14.创机关文明科室。以政治素质好、科室建设好、服务 基层好、办公环境好、遵章守纪好为标准,努力把机关科室建 设成为“学习型、诚信型、服务型、创新型、和谐型”文明科 室,不断提高服务发展、服务基层、服务老干部的能力。 15.做“三好”老干部。以“学习活动好、教育后代好、 家庭关系好”为目标,从离退休干部实际出发,充分发挥他们 关心下一代、和谐家庭建设,在社区带头学习、带头开展健康 文娱活动等方面的作用。 组织和引导广大离退休干部立足社区,
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在全国文明城区创建工作中力所能及地发挥余热,争做“三好” 老干部。 16.做老干部贴心人。以让区委放心、老干部满意为标准, 以落实《北京市老干部工作者行为规范》为主线,结合朝阳区 文明创建先进个人系列评选表彰活动,对表现突出的老干部工 作者、社区工作者、社区志愿者等进行表彰,激励大家爱老、 敬老、为老,热情为老干部服务,争做老干部的贴心人。 17.办好《朝阳老干部报》 月、11 月份,召开评报会, ,6 广泛征求意见和建议,不断提升办报质量。充分利用报刊、电 视、朝阳老干部网站,加强老干部信息工作,大力宣传“三创 两做” 文明创建活动情况。 制定下发 《全区信息报送考核办法》 , 有离退休干部党支部的基层单位, 每年报送信息不得少于 10 篇, 其他单位不得少于 6 篇。年底,区委老干部局将对新闻宣传工 作突出的单位和个人进行通报。 六、开展丰富多彩的文体活动,满足老干部多样化的精神 文化需求 18.充分发挥老干部活动中心(站)的阵地作用,积极开 展适合老干部特色的文化体育活动,为离退休干部增进健康、 愉悦身心、陶冶情操提供更好的服务。在重大节日等重要时期, 开展“我看新北京” 、文艺演出、书画摄影展、 “松鹤杯”象棋 巡回赛等系列文体活动,丰富老干部的精神文化生活。采取走 出去、请进来的方式,继续组织“金秋艺术团” 、文化艺术联谊 会、文艺小分队送文艺到社区,坚持定期组织接送老同志来活
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动中心参加活动。10 月份,参加全市离退休干部“康乐杯”大 型健身活动展示。 七、进一步巩固“讲党性、重品行、作表率”活动成果, 不断加强老干部工作队伍建设 19.切实提高老干部工作人员的思想政治素质、政策理论 水平和为老服务实际工作能力。结合朝阳区社会领域文明素质 提升行动,3-4 月份,区委老干部局对全区老干部工作人员、从 事老干部工作不满两年的基层工作人员进行政策业务培训;7 月份,组织区部分老干部工作人员业务学习。积极参加在全市 老干部工作部门开展的老干部工作政策业务知识竞赛活动。 20.继续开展“讲党性、重品行、作表率”活动。认真总 结两年来开展 “讲党性、重品行、作表率”活动的成功经验和 做法,巩固活动成效,研究制定《朝阳区委老干部局自身建设 的措施》 ,建立加强自身建设的长效机制,不断增强政治意识、 大局意识和责任意识,努力建设一支政治坚定的过硬队伍。

主题词: 主题词:老干部工作

工作要点

2010 年△ △

通知
(共印 450 份)

中共北京市朝阳区委组织部
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2010 年 3 月 10 日印发


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