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2013年浙江事业单位考试基本素质测验答题技巧-判断推理题两种有效解题方法


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台州人事考试网提醒你关注浙江事业单位考试信息: 今天为大家介绍两种判断推理题的有效解题 方法:排除法和信息最大化。在解答判断推理部分的分析题型时,考生们可以运用这两种解题方法, 降低解答此类题型的错误率。 (一)排除法 排除法是分析推理类题目最常用的方法之一,可以在解题的全过程中充分使用,从而提高解题速 度。排除法既可以单独使用,也可以与其他方法结合使用。 【例题 1】甲、乙、丙、丁是思维天资极高的艺术家,他们分别是舞蹈家、画家、歌唱家和作家, 尚不能确定其中每个人所从事的专业领域。已知: (1)有一天晚上,甲和丙出席了歌唱家的首次演出。 (2)画家曾经为乙和作家两个人画过肖像。 (3)作家正准备写一本甲的传记,他所写的丁的传记是畅销书。 (4)甲从来没有见过丙。 下面哪一选项正确的描述了每个人的身份() A.甲是歌唱家,乙是作家,丙是画家,丁是舞蹈家 B.甲是舞蹈家,乙是歌唱家,丙是作家,丁是画家 C.甲是画家,乙是作家,丙是歌唱家,丁是作家 D.甲是作家,乙是画家,丙是舞蹈家,丁是歌唱家 【答案】B 【解析】题干涉及了人物(甲、乙、丙、丁)和职务(舞蹈家、画家、歌唱家和作家)两类元素,且 四个选项都是对所有人物与职务对应关系的判断,较为复杂。这种题型我们归纳为选项信息充分,比 较适用的方法就是排除法。 根据题干“(1)有一天晚上,甲和丙出席了歌唱家的首次演出”可知甲和丙都不是歌唱家,所以 排除 A、C 选项;再根据题干“(2)画家曾经为乙和作家两个人画过肖像。”可知乙不是画家,对照选 项,即可排除 D,综上所述此题选择 B 项。 (二)信息最大化 【例题 2】甲、乙和丙,一位是山东人,一位是河南人,一位是湖北人。现在只知道:丙比湖北 人年龄大,甲和河南人不同岁,河南人比乙年龄小。由此可以推知:() A.甲不是湖北人 B.河南人比甲年龄小 C.湖北人年龄最小 D.河南人比山东人年龄大 【答案】C 【解析】题干涉及甲、乙和丙以及山东人、河南人和湖北人,此类题型属于选项信息不充分,运 用信息最大化原则。这里出现信息最多的是河南人,由此我们可以推出河南人不是甲,不是乙,那么 河南人就是丙。河南人比乙年龄小,反之我们可以推出乙的年龄比河南人年龄大,即乙比丙(河南人)

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年龄大。由丙比湖北人年龄大,可以推出湖北人比丙(河南人)年龄小。乙比丙(河南人)年龄大,丙比 湖北人年龄大,由此推出乙是山东人,湖北人是甲。所以选择 B。 最后要说的是,此种题型最大的特点是:题干中出现若干的主体和不同信息,要求考生根据题干 给出的关系,实现主体和信息的匹配。此类题目的迷惑性很大,所以考生们一定要仔细审题。


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