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班主任的素质要求


第二节

班主任的素质要求

如果把班集体比作一个交响乐团, 那么班主任就好比是交响 乐团的指挥, 一个技艺高超的指挥能最大限度地调动每一乐手的 激情、 技巧, 协调好相互间的关系, 共同演奏出和谐美妙的乐曲。 同样只有具备了高超的领导艺术的班主任, 才能最大限度发挥每 一位学生的潜能,并围绕某一中心目标共同创良好班集体。班级 之成为集体就不再是有一定数量的人组合成的简单的群体, 它必 须符合六个基本条件即: 有明确的共同目标、 有良好的人际关系、 有健全的组织机构、有健康的舆论、有效果良好的班集体建设活 动、有自觉的集体纪律。班集体建设中必备的基本条件与新的时 代环境下的青少年的个性特点对班主任提了新的更高的素质要 求。 一、为人师表,具有较高的思想道德素质 班主任要有较高的思想觉悟和良好的道德修养,立场坚定, 观点鲜明, 严于律己, 爱护学生。 这是作为班主任最起码的素质。 班主任要为人师表,给学生以潜移默化的影响,培养学生的优良 品质。在一个班里,班主任的一言一行都在感染影响着学生。如 果教师的道德素质不高,就培养不出有良好道德品质的学生。如 要求学生做到的, 自己首先要身先士卒, 给学生作出表率。 比如, 要学生按时到校,自己首行要做到不迟到;要求学生不穿奇装异 服,自己首先要衣冠整洁,朴素大方;要求学生讲文明礼貌,自

己首先要不讽刺挖苦学生;要求学生热爱劳动,自己要在各活动 中勤于吃苦。 这就要求班主任要加强自身修养, 具备良好的师德, 过硬的作风。 二、具有一定的科学文化知识素养 一个合格的班主任首先应是某一学科的专家。班主任一般都 兼一门学科的教学, 而他必须有精深的专业知识和美妙的教学艺 术, 要有一定的文化科学知识素养。 这样才能在教学中得心应手, 举一反三,左右逢源,满足学生旺盛的求知欲。在教学中,要精 心设计教案,使学生在活泼、轻松愉快的环境中掌握知识。在现 在科技高速发展的时代, 对新科学、 新技术、 新知识更有所了解, 才能适应时代的需要。 班主任还应具备多方面的爱好和才能。青少年精力充沛,富 于理想,勤奋好学,兴趣广泛。如果班主任能写善画,爱好广泛, 学生就会尊敬你,愿意接近你,乐于接受你的教导,所以具有渊 博的知识,当好多面手,是理想班主任的一个必要条件。 三、具有一定的教育科学理论素质 要当好班主任,不但要有出色地教好自己所任学科的知识素 质,还应具有教育科学理论素质。因为我们工作的对象是学生, 这就必须学习研究人的学问。要有比较扎实的《教育学》和《心 理学》理论知识,如果缺乏教育科学素养,不懂得学生心理,就

掌握不了教育规律。只有学好了教育理论逻辑知识,才能提高分 析综合问题的判断推理能力。作为人类灵魂工程师的班主任,还 必须掌握系统的心理学知识,善于走进学生的心灵,敏锐地感受 学生的心理变化。 四、具有高尚的职业道德素质 关心学生、热爱学生是教师职业道德的要求,也是教师爱学 生尊敬和爱戴的一个重要因素。热爱学生是教师的天职,也是教 师的行为美德。作为班主任要对学生思想品德上严格要求,学习 上严格训练, 生活纪律上严格管理。 对每一位学生既要严格要求, 又要热情相待。特别是对差生要有爱心,有信心,增进他们的上 进心,促使其向好的方向转化。要了解他们的思想、学习等方面 的变化,发现优点及时表扬鼓励。对差生要做到思想上关心,学 习上帮助,生活上关怀,做到动之以情,晓之以理,将自己的情 倾注到学生身上,以爱的雨露滋润每一位差生。 五、具有较强的管理能力 首先,要有目标管理能力。这就要求班主任把握全体目标, 坚持“教育为首,五育并举”的原则,培养有理想、有道德、有 文化、有纪律的“四有”新人,确保学生德、智、体、美、劳全 面发展。

其次,要有组织管理能力。班主任工作主要是塑造和培养学 生,所以要组织和动员各方面的能力,注意发挥每个同学的积极 性和创造性。在组织管理方面,选好班干部,做好班集体的组织 管理工作,建设一个勤奋学习奋发向上的良好班风和学风。在班 上掌握好学生的思想状况和个性特点、兴趣爱好,了解他们的学 习、生活情况和家庭社会环境。从学生的实际出发,有的放矢地 进行教育,运用教育艺术正确处理好师生关系,从而形成学校教 育、学生自我教育和家庭教育的合力。 六、要有良好的口才,具有语言素质 班主任与学生每天都朝夕相处,讲课、开班会、和学生谈心、 总结班务工作都要讲话,话讲得好,学生听者动容,心悦诚服; 讲得不好, 听者生厌。 有的青年教师当班主任, 对学生缺乏耐心, 如遇到学生犯错误和批评学生时,往往大声斥责,说话粗鲁,表 现出怒不可遏的样子,使学生难以接受,这样必然会挫伤学生的 自尊心,使学生敬而远之,师生关系不融洽。俗话说:“好言三 句暖人心。”班主任教育学生要循循善诱,和风细雨,使学生娓 娓动听。语言是教师从事教育、教学的重要工具,语言能力的表 达优劣是关系到班主任工作胜败的关键。


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